上司への報告

まだ挙式も先のようですし、両家への挨拶をすませ、日取りが決まってからで
よいと思いますよ。
そんなに慌てて、上司に報告しなければならない事情がおありなのでしょうか。
肝心なことが決まらないまま、他の人に情報を流すと、変更などがあった場合、
面倒なことになります。
ある程度決まって、そろそろ公にしてもいいかな、というところで報告するタイミングで
良いと思います。

私もご両親への挨拶が終わって、ある程度決まってからの方がいいと思います。

普通は日取りが決まってから報告しますが、その日取りと取るのに相談するのでしたら、ご両親への挨拶が終わって、大体の見通しが立ってから、上司の方に報告を兼ねて日取りの相談をされてみては？

本来なら職場の上司へのご挨拶はまだ先になるのでしょうが、お仕事の関係に合わせて式の日程を調節したいんですよね。婚約を済ませたとのことですが、プロポーズを受けたということでしょうか？あと1年ありますから、本格的に準備を進める上でもご両親にきちんとご挨拶なり結納を済ませるなりすると安心ですよね。

上司への報告は直属の上司からでいいのではと思います。
スムーズに準備が進められるといいですね。

特に不都合がないのであれば、日取りが決まっていなくても、ご挨拶やご両家の顔合わせが終わってからの方が良いかなと思いますよ^^

私の場合、彼側のご家族に挨拶に行く直前で転勤の話が持ち上がったので、フライングですが慌てて上司に報告しました。
（新婚早々自分が単身赴任とかは絶対嫌だったので…）
要は時と場合によりけりだと思います^^