子どもがいると再就職は難しいのでしょうか。
毎回、拝見させていただいています。
今年、結婚をして現在の職場は正社員の専門職として独身時代も含めて5年になります。都内在住です。ここ最近、子供が欲しいなと考えるようになりました。
現在の職場は育児休暇が取れないことは知っていましたが(産休は取る事ができます)人間関係も良く、やりがいも感じているため転職は考えていません。
現在の職場の通勤時間は1時間半もかかっているため、妊娠したら産休は取らずに退職を考えています。
先のことを考えると、できれば仕事のブランクを空けたくないことと金銭的な不安もあるため出産をして1~2年で正社員やパートとして再就職をして保育園や幼稚園に預けられたらと考えています。
現在は育児休暇中などの方を保育園や幼稚園は優先して入れると聞きましたが、退職して再就職の際は仕事を持っていないので中々入る事が出来ないのでしょうか。(地域にもよるとは思いますが…)
もし、実際にお仕事を退職されてお子さんを保育園や幼稚園に預けられていらしゃる方がいましたらご意見をお願い致します。その場合は保育園などの預け先を先に決めてから転職活動をするのでしょうか。
重ねてよろしくお願い致します。
みんなの回答
知人の話で恐縮です。
待機児童の多い地区の方ですが、まず区役所に申し込みをしたそうです。しかし、無職だと入園の優先順位が低くなるそうで、先に無認可保育所に預けて就活をして、勤め先が決まり、それを区役所に届けたのち三ヶ月で認証保育所が決まったそうです。認可ではなく認証保育所はゼロ歳で月9万円かかるようです。
世帯所得によっては認可保育園が空き次第だそうですが、どうやら彼女の世帯所得では認証保育園で終わりそうだそうです。
まずは、市区町村役場に相談かと思います。参考になれば幸いです。
私の場合、子供が1歳3か月の時保育園に預け、パートで週4、5回、一日6~8時間働きました。
私の住む地域では、次の年度の保育園募集が9月からで、私が預ける所を探し始めたのが年度始まりの4月でした。当然空きはなく、預かり保育をしている一番近い保育園にとりあえず預けることにしました。
正規の入園よりすごく割高でした…
でもまだ仕事が決まっていない状態だと、正規の入園を待つ「待機児童」の列の一番最後につくことになってしまうので、とりあえず仕事を決め、預かり保育でも預けてしまえば空きができたら優先的に正規入園させてもらえるようだったので、最初は赤字スタートでしたが頑張りました。
ただ、管理をしている所がどうにもお役所仕事で、私より後に申請した人が入園できると聞いた時は窓口まで行って直接掛け合いました。そしたらその日のうちに正規入園が決まりました(^^;
私の場合はこんな感じでしたが、参考になりましたら幸いです。
ただ、かなり地域によって違うとは思いますので、一度役所で調べることをお薦めします。
どこも一緒かはわかりませんが、
公立の保育園は働いてないと子供を預かってもらえません。
優先順位は低くなりますが、内職でも大丈夫だそうです。
あと働いていて途中でやめてしまった場合も
年二回、審査があるのでその時に働いてなかったり、
就職先を探していなかったりするとアウトみたいです。
私立の幼稚園は働いてても働いてなくても入れることができますが、
だいた3歳からが多いです。
近所には私立の保育園、公立の幼稚園がないので
その他はよくわかりません。
現在は神奈川に住んでいます。
まだ妊婦中で預けていないのですが、知っている情報です。
入園希望者は点数付けされていて、高得点の方から優先されます。
無認可に入れている:10点
正社員:7点
(パート:1点)←記憶が曖昧です
待機児童が多い市町村では、正社員で無認可(高額)に入園させている家庭が優先されている状況です。
nordicaさん
ありがとうございます。
認証保育園に預けるのでも世帯収入によって金額が変わるのですね。
色々と知らないことがありました。
再就職する際には市役所へ相談に行っています。
ぷりきゅさん
ありがとうございます。
預かり保育から正規の保育園に移られたのですね。
再就職された方のご意見とても参考になりました。
みらいさん
ありがとうございます。
公立の保育園は仕事をしていないと入れないのですね。
参考にさせていただきます。
てへぺろさん
ありがとうございます。
無許可で預けている正社員の方が神奈川では優先なのですね。
東京はどうなのか、再就職の際は市役所で相談してみます。
とても参考になりました。
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